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公司與員工共同成長

打造“人才夢工廠”

為員工提供培養資源和平臺,建立各類后備人才培養計劃,致力于培養一代工商精英。

“網絡式”企業教練計劃
倡導人人都有機會當教練,廣邀熱衷于發展他人的內外部教練參與,通過網絡化結對、自由開展帶教,創造共同分享、共同進步的企業氛圍。
“芽苗樹”青年人才培養
針對“80后”、“90后”等青年人才發現和培養,涵蓋共同研修、專項培訓、連線高層、跨單位實習、項目擔當等所有培訓、培養。
技能人才的培養
“技能大賽”“職場達人秀”
“技能交換”
職業化、專業化培訓
“午間課堂”、 主題研修和培訓。
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